فعالیت فرهنگی-اجتماعی چیست؟

2024 نویسنده: Henry Conors | [email protected]. آخرین اصلاح شده: 2024-02-12 06:36

فعالیت اجتماعی-فرهنگی فرآیندی است که با هدف ایجاد شرایطی برای خودتأیید کامل، توسعه و خودسازی یک گروه و یک فرد در زمینه اوقات فراغت انجام می شود. در عین حال، همه انواع مشکلات مرتبط با سازماندهی اوقات فراغت حل می شود: با ارتباطات، ایجاد و جذب ارزش های فرهنگی و غیره. مدير فعاليتهاي اجتماعي و فرهنگي در تشكيل محيط رضايت بخش و ابتكارات جمعيت در زمينه اوقات فراغت، در حل مشكلات حوزه هاي مذهبي، تاريخي، فرهنگي، زيست محيطي، مشكلات خانواده و فرزندان شركت مي كند. اشکال و روش های عجیب و غریب.

تشخیص و موقعیت اجتماعی اعمال تا حد زیادی به سطح توسعه مبانی نظری بستگی دارد که اهداف، موضوع، کارکردها، الگوها را آشکار می کند. فعالیت های فرهنگی-اجتماعی ویژگی های ذاتی خود را دارد. اول از همه، در اوقات فراغت (آزاد) تولید می شود، با داوطلبی و آزادی انتخاب، ابتکار تیم های مختلف و فعالیت افراد متمایز می شود. فعالیت های فرهنگی اجتماعیتوسط سنت ها و ویژگی های منطقه ای، ملی-قومی تعیین می شود. با انواع مختلفی متمایز می شود که بر اساس علایق هنری، سیاسی، آموزشی، روزمره، حرفه ای و سایر علایق افراد در سنین مختلف است. اجرا در قالب های غیر نهادی و نهادی انجام می شود. فعالیت اجتماعی-فرهنگی عاری از انواع تولید، فرآیندهای یادگیری، انگیزه سود، تجارت است. هنگام انتخاب یک فعالیت اوقات فراغت مرتبط با تحقق خود، خودسازی، لذت، ارتباط، بهبود سلامت و دیگران، نیازها و علایق فرد در نظر گرفته می شود.

فعالیت اجتماعی-فرهنگی با جهت گیری عمیق فردی مشخص می شود. این به دلیل این واقعیت است که دارای ویژگی هایی است که توسط ساختار اجتماعی-سیاسی و بیولوژیکی شخصیت تعیین می شود. باید گفت که فعالیت مورد نظر می تواند هم جمعی و هم فردی باشد. با هدفمندی مشخص می شود. هدف تعیین شده آگاهانه فرآیند را به حرکت در می آورد. بنابراین، تفکر اولیه پس از تعیین تکالیف، تجزیه و تحلیل وضعیتی که در آن عمل انجام می شود، انتخاب ابزار و روش های دستیابی، توالی فعالیت ها را در حوزه اجتماعی-فرهنگی تعیین می کند.

هنگامی که ویژگی های اصلی را در نظر می گیریم، شخصیت تکاملی و بشردوستانه به شکلی خاص خودنمایی می کند. این به دلیل این واقعیت است که در هسته خود، فعالیت ها فرهنگی استاهداف.

تجزیه و تحلیل ماهیت فرآیند سازمانی در نظر گرفته شده منعکس کننده تعامل عناصر خلاق، تولیدمثلی و همچنین ترکیبی (تولید مثل-خلاق) است. فعالیت تکوینی شرط لازم برای وجود و تکامل انسان تلقی می شود. تولید مثل در بسیاری از اشکال فعالیت های اوقات فراغت، فعالیت های هنری آماتور اجتناب ناپذیر و اجباری است.